門川大作OFFICIAL

活動日記

2019.07.01
人事異動発令式。文化財の保存・活用、ワールドマスターズゲームズ2021関西Japan、危機管理、社会福祉法人の認可・指導等の体制強化。

7月1日付けで4名の職員の昇任を発令。年度途中の人事異動は待ったなしの重要な体制づくり。使命感・ビジョンを明確に職務遂行!、風通しの良い職場づくり、チャレンジ精神を持った業務遂行、京都ならではの「働き方改革」「真のワーク・ライフ・バランス」の推進などをお願いしました。


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